Advies arbeidsvermogen

Binnen jouw organisatie kan iemand werken waarvan je vermoedt dat er iets speelt op persoonlijk vlak. Ongepast werknemersgedrag, een lager werktempo, beperkt inzicht in eigen handelen of een andere manier van communiceren zijn hier enkele uitingsvormen van. 

Vanwege mijn jarenlange ervaring als professional weet ik efficiënt en op een gedegen manier een diagnose te stellen.  We kunnen samen onderzoeken of er vermoedelijk sprake is van een arbeidshandicap op bijvoorbeeld psychische of verstandelijke vermogens. Door de werknemer beter in beeld te krijgen en te investeren in zijn aandachtspunten ontstaat er weer ruimte voor ontwikkeling. De intentie is dat duurzaamheid van de arbeidsrelatie behouden blijft.

Naast een eerste diagnose wordt een persoonlijk advies uitgebracht.

Loonwaarde expert
Ik ben als loonwaarde expert gecertificeerd voor het uitvoeren voor een loonwaardemeting voor medewerkers die behoren tot het doelgroepregister*.  Ik heb de opleiding van Dariuz Works afgerond en voer in mijn huidige functie deze metingen uit.

Dariuz Works is ontwikkeld in samenwerking met TNO**.

* Het doelgroepregister is een landelijk register, waarin alle werknemers staan die vallen onder de banenafspraak, Wajong en oud WSW.  Tot het doelgroepregister behoren mensen welke zelf niet in staat zijn om zonder ondersteuning het wettelijk minimum loon te verdienen vanwege een arbeidsbeperking.

** Is het Nederlandse Organisatie voor toegepast-natuurwetenschappelijk onderzoek.

 

"Tijdens mijn gesprekken met Bart Flipsen ben ik er bewust van geworden wat er allemaal komt kijken bij het opstellen van een goede sollicitatiebrief en de aanloop naar het vinden van een nieuwe baan. Ik heb een passende leuke nieuwe baan gevonden in de logistiek."

JOOST (59), ALLROUND LOGISTIEK MEDEWERKER.

Advies arbeidsvermogen

Binnen jouw organisatie kan iemand werken waarvan je vermoedt dat er iets speelt op persoonlijk vlak. Ongepast werknemersgedrag, een lager werktempo, beperkt inzicht in eigen handelen of een andere manier van communiceren zijn hier enkele uitingsvormen van. 

Vanwege mijn jarenlange ervaring als professional weet ik efficiënt en op een gedegen manier een diagnose te stellen.  We kunnen samen onderzoeken of er vermoedelijk sprake is van een arbeidshandicap op bijvoorbeeld psychische of verstandelijke vermogens. Door de werknemer beter in beeld te krijgen en te investeren in zijn aandachtspunten ontstaat er weer ruimte voor ontwikkeling. De intentie is dat duurzaamheid van de arbeidsrelatie behouden blijft.

Naast een eerste diagnose wordt een persoonlijk advies uitgebracht.

Loonwaarde expert
Ik ben als loonwaarde expert gecertificeerd voor het uitvoeren voor een loonwaardemeting voor medewerkers die behoren tot het doelgroepregister*.  Ik heb de opleiding van Dariuz Works afgerond en voer in mijn huidige functie deze metingen uit.

Dariuz Works is ontwikkeld in samenwerking met TNO**.

* Het doelgroepregister is een landelijk register, waarin alle werknemers staan die vallen onder de banenafspraak, Wajong en oud WSW.  Tot het doelgroepregister behoren mensen welke zelf niet in staat zijn om zonder ondersteuning het wettelijk minimum loon te verdienen vanwege een arbeidsbeperking.

** Is het Nederlandse Organisatie voor toegepast-natuurwetenschappelijk onderzoek.

 

"Tijdens mijn gesprekken met Bart Flipsen ben ik er bewust van geworden wat er allemaal komt kijken bij het opstellen van een goede sollicitatiebrief en de aanloop naar het vinden van een nieuwe baan. Ik heb een passende leuke nieuwe baan gevonden in de logistiek."

JOOST (59), ALLROUND LOGISTIEK MEDEWERKER.